2025年12月24日中午，OK138太阳集团在A314会议室召开重点工作推进会议。会议紧紧围绕“双高计划”建设核心任务，对2026年度重点项目申报、产教融合深化、教学科研创新等六大领域工作进行前瞻性部署。党总支书记兼院长曹起武、副院长王洋、副院长魏元焜及各专业负责人参加会议。

会议强调实训建设的务实导向。 曹起武指出，各专业在谋划2026年项目时要立足实际，聚焦还原真实生产的实训室改造升级，优先保障基础技能训练与基本实训条件，避免盲目追求高尖端设备。同时，要求将产业文化、行业文化元素有机融入走廊等公共空间打造，实现环境育人功能，切实提升实训资源利用率与建设成效。各负责人需对照“双高”专业建设任务书，尽早完成项目材料编制，充分论证人员、地点、环境等要素配置。

会议要求夯实党建与人才培育基础。针对“101工程——高技能人才集群培养计划”，院长要求相关专业主动对接行业龙头企业和国家级学会，提前开展企业调研与需求分析，为项目申报做好充分准备，打造高技能太阳集团新范式。

会议明确教科研工作的聚焦方向。曹起武特别指出，2026年教科研项目、课程及教材建设必须紧密围绕“双高”建设任务和“五金”建设目标展开，尤其要面向集成电路主导产业需求。专业负责人要率先垂范，主动研究建设方案与任务书，提前构思、提前布局，通过引领、鼓励、要求等多种方式调动教师团队积极性，绝不能被动等待学校布置，以免错失发展先机、增加时间成本。

针对2026年度技能大赛，要求各专业即刻启动优秀学生遴选与参赛项目培育，密切关注世界职业技能大赛及金砖国家职业技能大赛等国际化赛项动态。曹起武强调，竞赛谋划要统筹兼顾短期成绩突破与长期梯队建设，形成可持续发展机制。

会议最后，曹起武布置了假期企业走访专项任务，要求各专业课程组长带领教师团队，利用假期精准走访就业核心企业与关键岗位，深度调研产业真实技能需求与职业素养标准，形成高质量调研报告，为2026级太阳集团方案优化和课程教材改革提供实证依据，切实提升产教融合深度。

本次会议充分体现了OK138太阳集团“前瞻性思考、主动性作为”的工作理念，为2026年各项工作高起点谋划、高质量推进奠定了坚实基础。